Nei, det er ikke nødvendig! 🥳
Det er imidlertid et par punkter som må oppfylles. La oss gå gjennom dem trinn for trinn.
Hvordan fungerer det?
Hvis du har konto, kan du gjenbruke informasjon fra tidligere søknader uten å måtte fylle ut alt på nytt manuelt.
Når du skal søke på en jobb og har gått via en annonse og valgt å logge inn, er dette det første trinnet du kommer til:
Her vil du se en liste over alle søknadene du har sendt tidligere og nå kan bruke om igjen.
Gjør følgende:
I listen velger du hvilken tidligere søknad du vil gjenbruke informasjon fra.
Hvis du ikke er sikker på hvordan en søknad ser ut, kan du se på den ved å klikke på "Vis" helt til høyre.
Klikk deretter på knappen "Gjenbruk søknad".
Ferdig. Det er ikke vanskeligere enn det 😄
Hva kreves for at jeg skal kunne gjøre det?
Som tidligere nevnt er det et par punkter som må være oppfylt for at du skal kunne gjøre dette. Her er de:
Søknaden du vil gjenbruke informasjon fra, må ha blitt sendt inn via kontoen din. Du kan ikke bruke søknader som er sendt inn utenfor kontoen.
Den nye søknaden må også sendes via den samme kontoen.
Søknaden du vil gjenbruke informasjon fra, må ha statusen "Sendt".
Det er ikke mulig å gjenbruke informasjon fra søknader som er
påbegynt
trukket tilbake
slettet
Husk!
Det er arbeidsgiveren som bestemmer hvordan du kan søke på en jobb, om du kan velge å gjøre det via en konto eller uten konto, eller om begge deler er obligatorisk. Hvis du søker på en jobb som bare tillater søknader via konto, vil du ikke kunne gjenbruke informasjon fra tidligere søknader 😔
Trinnene i søknadsskjemaet kan variere, selv i søknader til samme arbeidsgiver. Det betyr at hvis du vil gjenbruke en søknad der du tidligere har fylt ut alt av utdanning, arbeidserfaring osv. for hånd, men søknaden du vil sende nå, bare tillater at du legger ved CV, vil den gamle søknaden ikke være til særlig hjelp. Du må følge den strukturen arbeidsgiveren har valgt for søknaden.